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Gouvernance

Femmes : la parité facteur de performance

Dans le prolongement de la loi Copé-Zimmermann, le Conseil Supérieur a décidé de créer en novembre 2010 l’Association des femmes diplômées experts-comptables administrateurs qui compte, au 8 mars 2011, 1080 femmes.

Les sociétés visées par la loi Copé-Zimmermann sont :

  • les sociétés de plus de 500 salariés,
  • les sociétés ayant plus de 50 millions d'euros de chiffre d'affaires.

Cela représente un vivier d'environ 18000 sociétés.

Venez découvrir le blog de l'association

Création du blog de l'association

A travers la création de cette association le Conseil Supérieur cherche :

  • Contribuer à atteindre l’objectif que se sont fixé les pouvoirs publics, à savoir 40% de femmes dans les Conseils d’administration des sociétés cotées, des grands groupes, des entreprises de taille intermédiaire (sociétés de plus de 500 salariés) et être ainsi au cÅ“ur même des débats de société ;
  • Favoriser la reconnaissance de la profession d’expert-comptable par les entreprises de taille intermédiaire (ETI), les grandes entreprises et tous les acteurs de l’économie sociale et solidaire.
  • Permettre aux femmes diplômées d’expertise comptable de contribuer à la gouvernance et à la compétitivité des entreprises grâce à leurs compétences et à leur expérience du monde de l’entreprise ;
  • Informer et former les diplômées experts-comptables membres de l’Association sur la fonction d’administrateur en adéquation avec le secteur d’activité, la taille et l’accès à l’épargne publique ;
  • Mettre en valeur les femmes de la profession ;

Rejoignez-nous sans plus tarder !

 

Dossier de présentation de l'association

Contact :

Sophie ORSONNEAU
Nicole POWILEWICZ
Association des Femmes Diplômées d'Expertise Comptable Administrateurs
CSOEC
19, rue Cognacq-Jay 75341 Paris Cedex 07
Tél. : 01 44 15 60 89
Fax : 01 44 15 90 05
association-femmes@cs.experts-comptables.org